Vacature Combifunctie - Leerkracht Level-up (0,2 FTE) & Zorgcoördinator (0,4 FTE) - OKC de Lindt

Combifunctie LC+ - Leerkracht Level-up (0,2 FTE) & Zorgcoördinator (0,4 FTE) - OKC de Lindt

Jij bent toe aan een volgende stap in je onderwijscarrière waarin jouw passie voor zorg én kinderen met een specifieke ontwikkelbehoefte samenkomen. De combinatie van zorg, zorgcoördinatie met lesgeven aan een leerlingen in een voltijds hoogbegaafdengroep sluit dan ook naadloos aan bij jouw wensen en capaciteiten!

In deze combifunctie ben je verantwoordelijk voor:

Het coördineren van de leerlingenzorg;

o Samen opstellen van begeleidingsplannen.

o Schakelen en informatie uitwisselen tussen interne en externe partijen.

o Samen met je collega de doorlopende lijn coördineren en bewaken.

Het cyclisch evalueren van de toets- en leerling-gegevens;

o Samen met collega’s op zoek naar kansen.

Het deelnemen als vertegenwoordiger van de school aan in- en externe (zorg)overleggen;
Het fungeren als sparringpartner van de directie én de collega’s;
Het vormgeven en verder ontwikkelen van aanbod op niveau aan de leerlingen van de Level/Up, samen met 4 collega’s;
Het verder ontwikkelen van het huidige OZA (onderwijs-zorgarrangement) processen binnen de Level/Up;
Het voeren van groeigesprekken vanuit het groeidocument zoals dat binnen de Level/Up is ontwikkeld;
Het verzorgen van passend aanbod (rekenen, taal, begrijpend lezen etc.) aan verschillende niveaugroepen, zodat het aansluit bij de doelgroep.

Jouw werkplek
Bij OKC de Lindt staat het kind altijd centraal. De organisatie is zo ingericht dat we dichter bij de onderwijsbehoeften van onze kinderen kunnen blijven. We werken in leerpleinen, waarin meerdere leeftijden samen komen in plaats van jaargroepen. Je bent als leerkracht deel van een collectief. Vanuit professionele afhankelijkheid ben je samen verantwoordelijk voor aanbod op niveau aan zo’n leerplein (ca. 70 leerlingen). Vanuit een gesynchroniseerd lesrooster ontvang je niveaugroepen bestaande uit leerlingen vanuit meerdere jaargroepen. OKC De Lindt heeft ook geen 10-minuten gesprekken en ook geen gespreksavonden. Aansluitend aan school nemen we liever meer tijd om stil de staan bij de bredere ontwikkeling van onze leerlingen. De executieve functies lopen hierbij als een rode draad door de school heen. De Lindt ontwikkelt zich actief richting wereldburgerschap door de Engelse taal een belangrijke plek te geven in ons aanbod van groep 1 t/m groep 8.

Neem vooral een kijkje op de website van OKC de Lindt voor meer achtergrondinformatie!

Wij zijn OBSH

OKC de Lindt is onderdeel van Stichting OBSH en is de enige school die werkt met leerpleinen. We bestaan uit 7 verschillende scholen met ieder hun eigen cultuur, terwijl we samen toch 1 geheel vormen. Allemaal werken we vanuit het klavertje vier, dat precies onze waarden weergeeft:

Jouw geluk is onze motivatie
Jij mag meedoen
Jij bent bijzonder
Jij komt om te leren

Deze waarden zijn erg toepasbaar op de manier waarop wij met onze leerlingen omgaan, maar is des te belangrijk voor jou als werknemer. Gelukkig werknemers betekent gelukkige leerlingen: niet meer, niet minder!

Meer weten? Kijk dan vooral even op onze werkgeverpagina.

Pas jij in het klavertje vier?

Heb jij het in je? En heb je ook:

Een PABO-diploma op zak en (ruime) relevante werkervaring binnen zorgcoördinatie;
Ervaring met de doelgroep van OKC de Lindt en specifiek van de Level-up groep
Het vermogen om zowel goed zelfstandig alsook samen te kunnen werken;
De vaardigheid om out-of-the-box te denken;
De bereidheid om buiten de lijntjes te kleuren in het belang van kinderen;
De behoefte aan een dynamisch omgeving vol kansen, die voor het grijpen liggen;
Een kindgerichte manier van werken: jij ziet in dat verbinding met het kind bovenaan moet staan.

Wat je kunt verwachten:

Samen leren, samen leven: daar staan we bij OBSH voor. Samen gaan we voor werkgeluk en we geloven er sterk in dat werkgeluk zorgt voor gelukkige kinderen. Want daar doen we het voor, toch?! Verder kun je van ons het volgende verwachten:

Een salaris conform CAO PO (functieschaal LC);
Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract;
De kans om samen met het team te bouwen aan een ontwikkelende school;
De mogelijkheid om budget uit te ruilen voor een (elektrische) fiets of een sportabonnement;
Ruime ontwikkelingsmogelijkheden én de tijd om daaraan te besteden.

Ga jij voor geluk?

Word je hier enthousiast van en ben jij degene die we zoeken? Solliciteer dan uiterlijk 11 mei via de sollicitatieknop. Bij vragen mag je een mail sturen naar sollicitatie@obsh.nl. De gesprekken staan gepland in de laatst twee weken van mei 2025.

Zien we je snel?

Let op: deze vacature is ook intern gepubliceerd. Interne kandidaten hebben, bij gelijke geschiktheid, een voorkeurspositie.

Menu

Leerkracht Level-up (0,2 FTE) & Zorgcoördinator (0,4 FTE) - OKC de Lindt

Geïnteresseerd?